Mit ajánl a MÁV-csoport?

Amit ajánlunk

 

  • hosszú távú elhelyezkedést;
  • nagyvállalati tapasztalatszerzési lehetőséget (közel 38 ezer munkavállaló);
  • a próbaidőt, illetve a szükséges szakvizsgák sikeres teljesítését követően teljes munkaidős, határozatlan idejű munkaszerződést;
  • szakmai és vezetői karrierutakat;
  • szakmai fejlődést széles körű belső és külső továbbképzési lehetőségekkel, konferenciákkal;
  • béren kívüli juttatásokat;
  • belföldi és nemzetközi utazási kedvezményt (családtagok részére is, egyes leányvállalatoknál);
  • egészségmegőrző programot;
  • önkéntes magánnyugdíjpénztári hozzájárulást.